Nous élaborerons un atelier de développement du leadership en fonction des caractéristiques propres à votre équipe. Avant de vous suggérer un contenu ou un processus susceptible de mener aux résultats escomptés, nous nous assurerons de comprendre avec précision ce que vous cherchez à accomplir dans cet atelier.

Nos ateliers, qui peuvent se donner sous la forme de modules d’une durée variant d’une heure et demie à plusieurs jours, comprennent trois éléments-clé:

Nous sommes convaincus que les expériences d’apprentissage efficaces impliquent la tête, le cœur, le corps et l’esprit. C’est pourquoi nous invitons fréquemment les membres de notre équipe élargie (Avrim Lazar, Mark Laham et Elizabeth Eaton) à créer pour nous des expériences d’apprentissage qui insufflent un vent de vitalité à nos groupes et jettent un éclairage nouveau sur leur réalité.